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2011/09/26

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当該マネージャー制の導入によって、業務の繁閑に応じた機動的な人材配置や横断的な重要課. 題への対応 (2)人事課. 人数. 繁忙時期. 繁忙期1月当り超過勤務時間. 人事異動業務担当. 2. 1∼3月、6月. 60H/月×4月. 給与・認定業務担当. 2 また、介護料受給資格認定申請書等の配付方法にホームページからのダウンロード方式を追加 能の向上に伴い、分析用ダミーセンサーの交換頻度を8試験ごとから13試験ごとに見直.